by at Sat, 24 Apr 2021 14:12:10 +0000
MESSAGE...
Chào Dung, Dự án sinh tồn bị cancel rồi nhé Dung.
++Sao vậy anh?. Em định tổ chức tour đi chơi trong rừng cùng với tập thể nhân viên công ty mà...
Không Dung nhé! Em nói với Công đoàn đi. Anh cancel rồi. Đi làm, thì chỉ có làm thôi!. Không hành hạ nhân viên.
++Sao vậy anh?. Du lịch sinh thái vui mà!
Người ta chỉ là người lao động. Chúng ta đã cướp giá trị thặng dư của họ. Lại còn, yêu cầu họ làm trò hề cho chúng ta giải trí. Bây giờ, chúng ta yêu cầu họ phải sinh tồn trong môi trường khắt nghiệt. Lỡ họ chết trong rừng thì sao?. Anh không chịu trách nhiệm, nếu có nhân viên nào thiệt mạng.
++Em buồn quá!
Nếu em thích, thì em tự đi một mình và tự chết trong rừng một mình. Sỡ dĩ, người thuê lao động làm khó nhân viên, vì 02 lý do. Một là, họ giải trí. Hai là, họ muốn sa thải nhân viên vì họ không có tiền trả lương. Anh không làm khó nhân viên của anh. Vì anh không muốn giải trí theo kiểu này, và công ty vẫn còn tiền để trả lương. Em đã sắp xếp vị trí cho Dũng chưa?
++Vị trí nào anh?
Vị trí chuyên viên hợp tác với Startup.
++Anh ơi, vị trí này cần người am hiểu đa ngành.
Dũng vừa học tài chính, vừa học Kiến trúc sư. Anh ta là kiến trúc sư, anh ta có thể hiểu hoạt động xây dựng và nhận thầu của các Startup xây dựng. Em chuẩn bị bản báo cáo về các Startup này. Bởi vì, anh sẽ mua cổ phần của họ.
++Anh ơi, Dũng không biết tiếng Hàn Quốc. Làm sao Dũng phù hợp với vị trí này được?
Em đừng ganh tị nữa.
RE: Câu chuyện đầu năm Tân Sửu
by at Mon, 26 Apr 2021 22:55:59 +0000
BỆNH QUAN QUYỀN CÓ TỪ ĐÂU???
Bạch thầy, bệnh quan quyền có từ đâu?
++Bệnh quan quyền có từ việc một người mong muốn nhiều người khác phải nể sợ họ. Sâu xa của vấn đề này, là việc họ coi trọng quá mức các quan hệ xung quanh. Việc tu tiểu thừa có thể giải quyết vấn đề trên. Trước mắt, họ cần coi nhẹ danh tiếng mình.
Bạch thầy, con cứ nghĩ rằng nguồn gốc của bệnh quan quyền là sự hung hăng và thói tự kiêu.
++Đúng, nhưng chỉ một phần.. Nếu con nhìn họ dưới khía cạnh tự phụ và hung hăng, thì con sẽ có cảm xúc muốn tiêu diệt họ. Đạo thầy không cho phép. Một đứa trẻ hung hăng, thích đánh bạn. Thay vì, con dạy chúng bằng lời khuyên, thì con lại đánh chúng.
Bạch thầy, vậy phải làm thế nào để không quan quyền?
++Này, con phải tưởng tượng con ở một mình. Xung quanh con chẳng có ai. Chỉ có một mặt trăng lớn và nhiều ngôi sao. Dù con cố gắng chứng tỏ mình, thì con cũng thấy vô ích.
Tiểu thừa là chánh pháp...
RE: Câu chuyện đầu năm Tân Sửu
by at Wed, 28 Apr 2021 23:06:51 +0000
THẦY ĐÃ CƯỚI VỢ CỦA EM VÀ SĨ NHỤC EM...
1. Thầy nói em bán hàng đa cấp, em học nghề của thầy. Thầy sĩ nhục em thì thầy đừng đi dạy học.
2. Thầy cướp vợ của em.
3. Thầy đã già rồi. Thầy đã có vợ con rồi.
4. Thầy tăng tiền sách và học phí.
5. Thầy nói dối và luôn tỏ ra đạo mạo.
6. Thầy chở vợ em đi chơi.
7. Thầy gạt người khác. Thầy ích kỉ và ghanh tị.
Em thù thầy.
RE: Câu chuyện đầu năm Tân Sửu
by at Thu, 29 Apr 2021 16:52:08 +0000
DŨNG TỰ CAO, THÌ DUNG THIỆT HẠI GÌ...??
Chào Dung,
Dũng tự cao thì em thiệt hại gì?. Nếu Dung không bị thiệt hại gì, thì nghĩa là Dung đang cố tình gây sự với Dũng.
Tại sao em lại muốn biết Dũng khôn thật hay giả ngu?. Em được lợi gì hả Dung?.
Dũng háo sắc hay không thì có liên quan gì đến em?. Em đang chú ý đến Dũng hả?
Em quấy rầy cuộc sống hôn nhân của Dũng, vì em đang yêu Dũng hay em đang muốn cạnh tranh công việc với Dũng?. Nếu cạnh tranh công việc, thì anh khuyên em dừng lại ngay.
Còn nếu em yêu Dũng, thì anh kể về câu chuyện của một người đàn bà. Người đàn bà này bị đàn ông hãm hại. Bà ta tự tử chết. Bà ta hỏi Diêm Vương: " Tại sao người ta lại hãm hại con?. Con sắp kết hôn với người con yêu, nhưng con bị hãm hại. Con nhục nhã và con đã tự tử". Diêm Vương nói rằng: "Vì kiếp trước, con đã phá hoại hôn nhân của người khác. Bây giờ, con bị người đó hãm hại."
Em sẽ giống với người đàn bà trong câu chuyện trên.
Thăng chức cho Dũng ngay, nếu em biết hối hận.
Trân trọng,
RE: Câu chuyện đầu năm Tân Sửu
by at Fri, 30 Apr 2021 15:58:58 +0000
KHÔNG THỂ THAY ĐỔI ĐƯỢC SỰ THẬT, NẾU CÔNG KÍCH NGƯỜI NÓI SỰ THẬT...
Chào Tuân,
Anh đã mua công ty công nghệ sinh học và sát nhập họ vào Tập đoàn của anh. Anh không muốn chiếm hết quyền hành, nên anh đã cho họ sở hữu một ít cổ phần và cho phép họ đóng góp trí tuệ vào sự phát triển của công ty. Có quá nhiều quan điểm về sự phát triển. Nhưng gần đây, nhiều anh em đã lên tiếng về sự phản bội của họ. Anh cho rằng đây chỉ là sự phân biệt và công kích cá nhân.
Chúng ta thâu tóm họ nhưng chúng ta không hiểu về họ và lĩnh vực mà họ đang làm việc. Những thứ chúng ta nói là đang đi ngược lại với sứ mệnh của chúng ta. Chúng ta trở thành những con người xấu xa, ích kỉ, và thích gây chia rẻ. Chúng ta đi ngược lại với định hướng của chính mình, trong khi bọn họ đang đi đúng đường lối của chúng ta. Chúng ta sai quấy nhưng không biết nhận lỗi, đồng thời, chúng ta còn gây chia rẻ, hiềm khích. Không phải lúc nào chúng ta cũng đúng. Bằng Tiến sĩ không nói lên được những gì.
Họ thích thể hiện bản thân với người khác. Còn chúng ta thích tiền. Nếu chúng ta cũng như họ, thì chúng ta sẽ mất công ty. Họ sẽ phản bội chúng ta. Chúng ta cũng không thể kiểm soát và điều hành công ty này. Thử nhìn vào đôi mắt của họ xem, họ luôn muốn cống hiến và thể hiện khả năng của mình. Họ thích được khen, thay vì chê. Suy cho cùng, họ cũng chỉ là những con người đáng thương và thích làm việc. Như cô luật sư tên Thi, cô ta không có tiền nhưng cô ta thích ăn bận lượm thượm với bộ đồ đi Toà. Đối với cô ta, bộ đồng phục Luật sư có giá trị trên cả thu nhập mà cô ta có. Chúng ta đừng coi rẻ cô ta.
Đối với những người thích làm việc và thích thể hiện bản thân, chúng ta phải nghe lời họ và giao việc cho họ làm. Có như vậy, chúng ta mới được yên ổn. Nhiều anh em bướng bỉnh quá. Anh nói họ không nghe anh. Họ thiếu tiền ăn cơm, thì chúng ta mời họ đi ăn cơm. Tuyệt đối, không để họ trả tiền cơm hoặc tìm cách trừ lương của họ. Vì chúng ta trả lương thấp. Họ cần đi học để nâng cao kiến thức, thì chúng ta nên tạo điều kiện cho họ như: tặng học bổng, giảm thời gian làm việc,...để họ đi học.
Tuyệt đối, không làm chuyện mai mối. Nhiều anh em đã làm bà mai, ông mai. Nhiều anh em đã tìm vợ hoặc chồng cho họ, khiến họ tự tử hoặc vi phạm pháp luật. Hồi đó, chúng ta có làm mai cô A cho anh B trong công ty. Nhưng, cô A thích anh C. Anh B đã thất tình và tự tử. Hoặc giới thiệu anh D cho cô E, nhưng cô F không đồng ý, cô F đã tấn công cô E và tạt axit anh D, khiến anh D bị thương ở lưng. Chúng ta muốn nhân viên trung thành với chúng ta, nhưng chúng ta lại mai mối cho họ. Chúng ta đã sai. Cô F vẫn còn trong tù. Nhiều anh em đi làm, nhưng không chịu làm việc. Nhiều anh em cứ xúi dục quản lý phải mai mối cho nhân viên.
Tuân ạ, anh sẽ tặng 3 triệu đô cho những nhà khoa học đã nghỉ việc, vì sự sai lầm của chúng ta. Nếu họ không nhận số tiền đó, thì chúng ta sẽ mang vali đến nhà họ hoặc dàn dựng việc đánh rơi vali tiền. Chúng ta sẽ bảo vệ, quan sát họ nhặt tiền.